Formation leadership infirmier destinée aux infirmières, assistantes-infirmières et tout autre professionnel souhaitant développer leur leadership au quotidien, mobiliser leurs équipes et exercer une influence positive dans leur milieu de soins. Le leadership ne repose pas uniquement sur un titre de gestionnaire; il s’exprime dans chaque décision clinique, chaque intervention auprès des patients et des familles, ainsi que chaque interaction avec les collègues. Cette formation accréditée permet de développer des compétences concrètes en communication, en collaboration, en résolution de conflits et en mobilisation des équipes afin d’améliorer la qualité et la sécurité des soins.

Pourquoi développer son leadership infirmier ?

Le leadership infirmier est aujourd’hui reconnu comme un élément essentiel à la qualité des soins, à la sécurité des patients et au bon fonctionnement des équipes. Dans un contexte marqué par la pénurie de personnel, la complexité croissante des soins et les changements organisationnels, les professionnels doivent être en mesure d’exercer une influence positive, même sans occuper un poste de gestion.

Un leadership efficace favorise un climat de travail respectueux, améliore la communication interprofessionnelle et contribue à une meilleure expérience tant pour les patients que pour les équipes de soins.

Leadership infirmier et coaching

  • Formation accréditée sur le leadership infirmier
  • Peut comprendre du coaching sur les unités!
  • Autres sujets: communication et gestion de conflits
  • Date: À déterminer avec votre équipe
  • Durée: 7 à 14 heures (UEC)
  • Visioconférence ou en salle
  • Formatrice: Lucie Chauvin, inf.

Objectifs de cette formation

À qui s'adresse cette formation?

Notre formation accréditée sur le leadership infirmier s’adresse principalement aux infirmières.

Saviez-vous que..?

Comment cultiver sa crédibilité de leader et gérer efficacement une équipe de travail? L’explication des différents rouages des relations interpersonnelles et des habiletés de chef d’équipe permettra au participant de mieux comprendre leur rôle de leader et ainsi, mieux assurer la poursuite des objectifs organisationnels.